您當(dāng)前的位置:首頁(yè) > 資料中心> > GB/T 19028-2018《質(zhì)量管理 人員參與和能力指南》ISO10018:2012
GB/T 19028-2018《質(zhì)量管理 人員參與和能力指南》 IDT,ISO10018:2012
質(zhì)量管理體系及其過(guò)程的整體績(jī)效最終取決于有能力人員的參與,以及其是否被恰當(dāng)?shù)匾M(jìn)并融入到組織中。為使組織的質(zhì)量管理體系達(dá)到與其戰(zhàn)略和價(jià)值觀相一致的結(jié)果,人員參與是非常重要的。
為使具備了必要能力的人員有效地參與,識(shí)別、開發(fā)和評(píng)價(jià)所需要的知識(shí)、技能、行為和工作環(huán)境是至關(guān)重要的。
本標(biāo)準(zhǔn)提供了影響人員參與和能力的人為因素的指南,并為幫助實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)而創(chuàng)造價(jià)值。
下載該資料的還下載
相關(guān)資料
相關(guān)評(píng)論
您的評(píng)論: 推薦
發(fā)表評(píng)論 可以輸入500字